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Manovra Monti: tutte le novità sul fronte delle pensioni


La Manovra Monti oltre ad imporci nuove tasse rivoluziona anche il nostro sistema pensionistico.

Il risparmio complessivo da questa voce si aggira a circa 20 miliardi a regime nel 2018. Tutto questo con l’introduzione dal 2012, per tutti, del metodo contributivo 'pro ratà.

Si potrà andare in pensione con 66 anni per gli uomini e di 62 per le donne.

Le fasce entrerebbero in vigore nel 2012 ed è prevista la convergenza tra l'età di uomini e donne nel 2018, a 66 anni.

Per lasciare il lavoro in anticipo saranno necessari 42 anni di contributi e un mese per gli uomini e 41 anni e un mese per le donne (indipendentemente dall'età).

Sarà flessibile la scelta delle pensioni nel settore privato da un'età minima di 63 anni a 70 calibrata su incentivi per chi resta e disincentivi per chi va via prima.

Per le donne la fascia andrà da 63 a 70 anni, per gli uomini da 66 a 70.

Si allenta la penalizzazione per chi lascia il lavoro prima dei 62 anni, con una riduzione dell'assegno che scende dal 2% all'1%. Per ogni anno di anticipo ulteriore ai due anni la decurtazione è del 2%.

Buone notizie per i lavoratori con un'anzianità contributiva di almeno 35 anni al 31 dicembre 2012 che potranno andare in pensione anticipata a 64 anni. Mentre le donne potranno andare in pensione di vecchiaia a 64 anni se al 31 dicembre 2012 avranno almeno 20 anni di contributi e 60 anni d'età.

Brutte notizie per i lavoratori autonomi: i contributi pensionistici salgono di 1,3 punti percentuali per il prossimo anno, gli anni successivi di 0,45 punti, fino ad arrivare al 25% nel 2018. Tutto questo per garantire loro un assegno più pesante.

Concludiamo con taglio sulle pensioni minime: per far cassa nei prossimi due anni (2012-2013) viene bloccata l'indicizzazione delle pensioni oltre la soglia dei 1.400 euro, cioè tre volte la minima.

22 / 12 / 2011



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