Pensioni: arrivano i nuovi coefficienti contributivi. Conviene restare al lavoro. Come funziona

Con la pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale diventano ufficiali i nuovi coefficienti di trasformazione del montante contributivo a partire dal 2013.

I nuovi parametri comporteranno un taglio della pensione calcolata con il metodo contributivo per gli under 65 di circa il 2-3% rispetto ai vecchi coefficenti (entrati in vigore nel 2010).

Quindi, la riduzione sarà consistente se si va in pensione prima dei 65 anni mentre dai 65 anni in poi i nuovi valori prevedono miglioramenti dell'assegno che possono arrivare fino al 16% in più.

Traducendo: pensioni più ricche, per chi deciderà di lavorare qualche anno in più.

ECCO COME FUNZIONANO

I nuovi coefficienti entreranno in funzione nell'anno, il 2013, in cui l'aspettativa di vita aumenta di tre mesi, portando a 66 anni e 3 mesi il requisito per la pensione di vecchiaia di lavoratori dipendenti e autonomi e delle lavoratrici del pubblico impiego (62 e 3 mesi per le lavoratrici dipendenti del settore privato). E saranno validi per i tre anni successivi.

Il prossimo ricalcolo, sempre per un triennio, scatterà nel 2016, mentre a partire dal 2019 (l'anno dell'allineamento a 67 anni per la pensione di vecchiaia per tutti) i successivi aggiornamenti avranno una cadenza biennale, in tandem con gli adeguamenti previsti dalla riforma che agganciano i requisiti di accesso al pensionamento all'aspettativa di vita.

Si applicano sull'intera vita lavorativa e non «pro rata» (quindi con diversi coefficienti per ogni periodo di lavoro) per chi va in pensione interamente con il contributivo . Quando si va in pensione si calcola l'assegno con i coefficienti che sono in vigore in quel momento.

A regime la Riforma consentirà inoltre ai lavoratori che hanno iniziato a lavorare dopo il 31.12.1995, di accedere alla pensione contributiva con 63 anni di età e 20 anni di contribuzione.

24 / 05 / 2012

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